يعمل هذا الدليل على تزويد المؤسّسة الأهليّة والمسؤولين فيها بمرجع مفصل حول سياسات وخطوات إدارة وتفعيل المتطوعين؛ وتحديد وتوضيح سياسات التّطوع التى من شأنها تنظيم علاقة المؤسّسة الأهليّة بالمتطوعين بها، وذلك عن طريق تحديد وتوضيح واجبات وحقوق كلا الطرفين؛ بالإضافة إلى المحافظة على المتطوعين الأكفّاء وتشجيعهم للاستمرار في عمليّة التّطوع وتشجيع أفراد المجتمع على التّطوع.
من أهداف هذا الدليل: تعزيز مفاهيم العمل التّطوعيّ وتكريسها في المنظّمات الأهليّة، ورفع الوعي بأهمية وفلسفة العمل التطوعي لدى المنظّمات الأهليّة، و إرساء عدد من الضوابط المرتبطة بسلوكيات العاملين/ات بالمنظّمات الأهليّة بما يكفل جودة العمل التّطوعيّ فيها والاستفادة منهم في تحقيق أهداف هذه المنظّمات، وتزويد المنظمات الأهلية بآليات وإجراءات داعمة لمؤسسة العمل التطوعي فيها، بالإضافة إلى تقديم إطار مرجعي إرشادي توجيهي للمنظمات الأهلية حول إجراءات العملية التطوعية، والمحافظة على المتطوعين/ات الأكفّاء وتشجيعهم على الاستمرار في عملية التطوع.
يتضمّن هذا الدليل مراحل تصميم المبادرة ودراسة احتياجات المستفيدين وتحديد القضايا الإستراتيجيّة وتصميم المبادرات وفق نموذج الإطار المنطقي، وتصميم الخطة التشغيليّة للمبادرة وقياس الأداء والنتائج والأثر والتقويم والتطوير.
يسعى هذا الدليل لتحقيق الأهداف التالية: التعرف إلى مفاهيم الريادة والمبادرة المجتمعيّة والمشاريع الشبابيّة، و تحديد مراحل إعداد وإطلاق وتنفيذ مبادرة مجتمعيّة شبابيّة، وتمكين الشباب من المهارات والمعارف اللازمة لإطلاق مبادرة مجتمعيّة رياديّة بالإضافة إلى تعزيز اتّجاهات الشباب نحو الريادة والمبادرة المجتمعيّة.
مبادرة رائدة لتوفير بيئة عمل مبدعة في القطاع الحكومي و لتشجيع الموظفين الحكوميين على تقديم أفكار مبدعة ومشاريع تطويريّة ومبادرات تنمويّة تساهم في تطوير دوائرهم وتنمية مجتمعهم وتحسين الخدمة الحكوميّة ودفع عجلة التنمية الوطنيّة.
يشكّل هذا الدليل فرصة مهمة لإغناء أفكارك لبدء مشروع جديد، وتحسين مهاراتك الإداريّة والماليّة، أو لإيجاد طرق جديدة لتطوير مشروعك الحالي من خلال الحصول على فرص تمويل أفضل.
دليل مبسّط يحوي تعريف للمشروعات الصّغيرة وعناصر تشغيل المشروع الصغير ودراسة الجدوى الإقتصادية والفنيّة والماليّة للمشروع وأعمدة التسويق المهمّة.
صُمّم هذا الدليل لتوثيق عمليّة إعداد المادة التّدريبيّة وتجريبها واختبارها مع الممارسة السليمة، يهدف هذا الدليل إلى مساعدة (منظّم الدورة) في تخطيط وتقديم الدورة، كما يحتوي على معلومات حول الخطوات الأساسيّة والمراحل المتسلسلة لتصميم دورة تدريبيّة بالكامل حتى التقييم والحصول على التغذية الراجعة لمزيد من الإعداد.
يهدف هذا الكُتيب إلى تقديم بعض التّوجيهات والأفكار والأدوات العمليّة للمشاركين في التخطيط لعمليّات الحوار وتيسيرها أو المناصرين للحوار كوسيلة لحل النزاعات، ويساعد هذا الدليل على تعزيز أصوات الاعتدال والوسطيّة.